云南財經大學人力資源管理專業介紹

　　云南財經大學創建于1951年，歷經半個多世紀的建設，已發展成為以經濟學、管理學為主，法學、哲學、文學、理學、工學等學科協同發展的多科性省屬重點大學。

　　人力資源管理 (本科類)

　　本專業以“加強基礎、強化應用、注重融合、激勵創新、提高素質、體現特色”的人才培養指導思想，探索有特色的人才培養模式和課程結構體系，注重提高人才培養的質量，致力于培養具有扎實理論基礎、實踐能力較強、思維創新的復合應用型人才，為政府部門、企事業單位等輸送從事人力資源管理工作的高素質專門人才。

　　主要課程：管理學、微觀經濟學、宏觀經濟學、統計學、會計學、經濟法、財務管理、市場營銷學、人力資源管理、組織行為學、績效管理、薪酬管理、培訓與開發、勞動關系管理、工作分析技術與方法、招聘與選拔、人力資源規劃、企業年金與社會保險、管理溝通、領導科學、公共關系學、人事測評、管理研究方法、ERP實驗等課程。

　　(責任編輯：趙華)

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