有些人以為,念MBA就是為了在銀行或咨詢公司找份工作。錯了。今年美國頂級學府MBA的招聘大戶中就有兩家游戲公司,一家是藝電(Electronic Arts),《模擬人生》(Sims)就出自該公司,另一家是在Facebook上經營FarmVille游戲的Zynga公司。
藝電負責大學關系的杰西卡·羅森(Jessica Rawson)表示,對于該公司而言,對優秀MBA畢業生的需求,源自于該公司正從一家將產品包裝銷售的公司轉型為數字公司。“推動我們的是我們的客戶在做的事情。”
現在受到青睞的是善于分析的MBA畢業生。羅森表示:“也就是說,他們要善于分析數據,設計一個故事然后將故事傳達給別人。”芝加哥大學布斯商學院(Chicago Booth)就業服務處副主任朱莉·莫頓(Julie Morton)表示,不只是游戲公司會重視分析與溝通相結合的能力。“我認為這是一種批判性思維,而非僅僅是與數字有關。”布斯商學院是藝電招人的院校之一。
由于華爾街就業崗位減少,數學能力突出的MBA畢業生受到了亞馬遜(Amazon)、Facebook、谷歌(Google)和雅虎(Yahoo)等公司的歡迎,在這些公司,數據分析至關重要。
紐約哥倫比亞大學(Columbia)職業管理中心副主任、常務主管吉娜·雷斯尼克(Gina Resnick)表示,曾經的華爾街就業大戶、哥倫比亞商學院(Columbia Business School)就是如此。“機遇的變遷以及紐約的科技復興令人興奮。”
盡管2012年的最終數據尚未得出,但美國的MBA招聘似乎在緊緊追隨2011年的趨勢。加州大學洛杉磯分校安德森商學院(UCLA Anderson)企業關系執行主任瑞格納·瑞格茲(Regina Regazzi)表示:“肯定沒有減少,一點也沒有。”哈佛商學院(Harvard Business School)MBA項目執行主任亞娜·基爾斯泰德(Jana Kierstead)的態度甚至更為樂觀,她表示:“樂觀情緒正在彌漫。學生們確實愿意等待(合適的工作),并決定追求夢想。”哈佛的MBA學員近期畢業。薪資也已反彈。在哈佛商學院(MBA薪資的風向標),2012屆畢業生的薪資中值預計將達到12.5萬美元,高于之前的12萬美元。
但在歐洲,倫敦商學院(London Business School)就業服務負責人菲奧娜?桑福德(Fiona Sandford)表示,歐元危機和經濟緊縮讓招聘企業態度謹慎。
桑福德表示,在倫敦,就像在紐約一樣,大型銀行今年減少了MBA的招聘數量,但資產管理公司在繼續招聘。她表示,最難找到工作的學生是那些希望換行業的人。
10年前,在頂級商學院的所有畢業生中,有三分之一進入金融行業(基本上是投行),另有三分之一進入咨詢行業。但最近,高達50%的畢業生在其它行業找到第一份工作——消費品、制藥、媒體、科技和工業企業,以及非政府組織(NGO)和慈善組織。在多倫多羅特曼商學院(Rotman)負責全日制MBA項目的凱文?福雷(Kevin Frey)表示,社交媒體策略師在各個行業也很受歡迎。
此外,招聘方法也在改變。藝電較為典型,同時運用幾種學生招聘方式:除了校園招聘之外,該公司還發布了一些職位的招聘廣告。莫頓表示,企業招聘模式越來越反映出企業文化,她舉例說,在Zynga,學生面試是在Skype上通過視頻會議進行的。她表示:“現在這在很大程度上已成為標準做法。”
學生們的做法也有變化。甚至在校園招聘的高手哈佛,幾乎50%的學生現在也是通過其它途徑找到工作的。他們正考慮到小公司就業。基爾斯泰德表示:“我們看到學生們正在考慮更具個性化且規模更小的公司,這樣他們就能在早期就看到他們對公司的影響。”
與此同時,更多MBA學生在學習的國家之外找到工作。例如,哈佛稱,其越來越多的美國畢業生在美國以外就業。
藝電在英國、中國和北美設有工作室,該公司正考慮在歐洲和亞洲進行招聘。羅森表示,該公司擁有一種明顯的吸引力。
“人們是玩著這些游戲長大的……來這里從事分析確實是一件很酷的事。”
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