大學生如何養成好的求職習慣

　　第一點，有很多學生大學一畢業就找到很好的工作，他們有一個共性，就是他們的職業規劃做得比較早，很多學生大一大二就開始做職業規劃了。有很多我的同學，我發現他們很多人給我打電話，他們說我們現在已經開始考GRE了，因為我覺得聽完你的課，覺得我要過一個怎樣的生活，那么我從現在就要開始考慮規劃了我希望大學畢業以后希望去美國高校學習。我大三先考一次，如果大一考不過，然后大二、大三就再接著考，也是多了一個經歷。很多同學找不到工作，跟那些大一的同學比，首先你們起步比較晚，第二，準備時間少，第三，你們只是想找一份工作，但是人家的工作只是他職業規劃中的第一步。很多同學職業規劃比較晚。

　　第二點，信息不對等。很多同學并不知道企業怎么招人的，所以他不知道怎么應聘。他總覺得我要當一個優秀的人。但是我們都知道，企業只是要最適合的人。很多大學生并不知道哪些是最適合的。

　　第三點，這些人沒有換位思考，他們比較急功近利。他們關注的是求職技巧，他們比較急功近利。

　　所以就是這三點，所以很多同學還是呆在家里、呆在學校。其實這個時間已經開始去實習了。

　　主持人：大一的學生，開始做自己的職業規劃的比例高嗎？

　　Tony.Lou：應該來說挺少的。只有浙大的同學，我們做過這個培訓，他們是非常認真的做職業規劃。一般同學都是大一進來。我們小學的目標都是考一所好的大學，到大學第一天就放松了，我先玩一下，先參加社團、學生會，先去兼職、實習、學英語，但是這樣的話，你沒有一個很好的職業規劃。大一規劃的同學比例是很少的。但是我敢保證如果你大一規劃你很有可能成功。如果你從大一開始研究考研的題目，大學四年研究考研，我相信大部分同學都可以考上。

　　主持人：現在很多大學生都是說先就業，再擇業，跟他上大學的時候沒有經過相關的職業規劃有關系？

　　Tony.Lou：我覺得有兩點第一點是大一、大二、大三太安逸了。大四又太突然了。發現我在學校混了三年，如果再混一年，我將無地方可去。這個時候再看一些新聞，比如說北大的學生賣豬肉，感覺很崩潰。其實我們應該大一大二先居安思危，大四才不會那么著急。

　　主持人：你有沒有遇到過在求職過程中特別典型的學生？

　　Tony.Lou：第一個是職業規劃的，不知道怎么辦。有一個同學跟我說他要考研，我說你考研是為了干什么？他說是為了找一個好的工作。他說我是學會計的，想去四大會計師事務所。我說你去這四家公司，你有沒有調研過到底需不需要考研？其實這幾家公司研究生本科生都招，研究生只比本科生每個月高幾百塊錢。很可能你本科大學畢業先進了這家公司你反而晉升得比較快。如果你想去這家公司的話，你要做調研，需不需要考驗。有一些同學是盲目為了考研而考研。

　　有一些企業不知道怎么招人。去年上課有一個女生特別好看，我都覺得特別好看，然后走過來，1.70米的個子，她說老師，為什么我的簡歷總投不過去，但是跟我一樣的同學他們的簡歷總能夠拿到面試的機會。我說第一，什么叫跟我一樣優秀，人是象樣，只能說在某個方向上比較，但是不能說你比我優秀，或者是我沒有你那么優秀。第二，我們不知道面試官面試的時候，需要知道什么東西。她參加過選美比賽。假設現在是總決賽，二選一。你非常漂亮，你還每天練瑜伽，這一點她寫進簡歷里面會特別突出，但是她沒有寫。另外一個選手，不到1.60米的個子。每天吃糖份特別高的食品，還比較胖。但是那個女孩卻勝出了。因為那個女孩叫楊玉環，面試官叫唐明皇。

　　我們剛才說的第三點就是同學們急功近利。這個也很典型，我上課總會講一些小的故事、案例，當我一翻同學們的筆記發現同學們記的都是案例，不是習慣。技巧都是表面的。我們要教的是好的習慣。但是沒有的話，你只能模仿我的。這些技巧只是我幾年前的東西，現在你們使用很尷尬。很多大學生犯一些很搞笑的錯誤。實在沒有辦法。