職業教育遭遇發展瓶頸 四大困境乃重大原因(3)
□四大困境
生源總數正逐年減少
北京農業職業學院招生就業處處長柏根才介紹，目前，高職類院校面臨很大的問題就是招生困難。為了彌補這一問題，北京公辦類的高職院校都紛紛增加京外招生的計劃。然而，令高職院校憂心的是，京外學生的報到率并不理想，大約為七到八成。
柏根才說，根據估算，今年的高中畢業生為6.8萬人，明年為6.5萬，到2015年，畢業生為5萬人。2016至2017年，均僅有4萬人，呈連續下降趨勢，預計到2018年才會回升，達到15萬人。
柏根才分析，畢竟是專科學校，對很多學生來說還是缺乏吸引力。很多家長更愿意讓孩子復讀考本科，他們認為花3年時間讀大專并無法達到目標。同時，北京的消費水平較高，學費也并不便宜，很多外地家庭感覺承受不了，因此也不愿選擇。
就業容易優質崗位少
在采訪中，雖然很多學校都表示高職學生就業不難，但是，他們也坦言，穩定、待遇較好的優質就業崗位較少。
由于用人單位需求量大，學生對就業的期望值也水漲船高。學生們在擇業時，考慮最多的是工資待遇、穩定性、發展空間等。高職畢業生的選擇去向普遍是首選事業單位，然后是市屬企業、銀行、國企等。不過，這些理想的崗位畢竟較少。
此外，由于北京的職業院校有相當部分學生是去往服務類企業，學校表示，目前，企業對學生的外在形象要求非常高，對男生也有同樣的要求。希望女生苗條、美麗，氣質優雅，男生也需要有良好的外在形象。但是，由于現在孩子的營養都很好，所以苗條的孩子并不太多，很多特體的學生更是需要學校額外想辦法，為他們尋找合適的崗位。
月薪不高學生不自信
在農二代發的帖子中提道，由于是大專生，找工作不容易，也容易有自卑的心理。北京財貿職業學院就業指導中心主任李俊琦說，今年上半年，學校完成了對去年就業學生的跟蹤回訪，工作半年后的平均月薪為2800元左右，比本科生低。
北京電子科技職業學院招生就業處處長趙永良表示，截止到7月份，本屆畢業生的起薪大約在1500元到1700元之間。通訊類的崗位，如果從事營銷類的工作，加上提成可達到3000元左右。目前比較熱門的航空航天類的崗位，起薪也可以達到2000元左右。
多所學校表示，專科生待遇低于本科生主要與學歷有關，但在銷售類的崗位上，差距并不明顯。李俊琦說，雖然用人單位反饋還不錯，但有些專科生和本科生或者研究生一起工作，總感覺很有壓力，不夠自信。
進修深造空間受局限
記者了解到，很多優秀的專科生畢業后都渴望繼續深造。趙永良說，目前政府對公辦類的高職院校投入已經接近本科院校的撥款標準，職業類院校也花費大量財力和物力強化實訓環節，培養質量明顯提高，大多數畢業生的就業壓力不大。同時，目前困擾很多學生的問題是上了職校后繼續發展的問題。很多成績優秀的專科生關心能不能讀本科或者考研。不過目前上級有關部門規定，可以推薦15%的學生專升本，但最后錄取僅為5%左右，這使得很多學生擔憂未來的發展問題，感覺繼續學習的路不暢通。
此外，在“重學歷、輕能力”傳統觀念的影響下，許多專科畢業生在單位的發展空間非常小，很多崗位不對專科學生開放。可是，很多專科生都渴望進一步學習，希望增加進修空間。
□專家解讀
個人努力才能改變命運
21世紀研究院院長楊東平認為，相當多的職業教育，在其專業性和市場適應性上并不能很好地適應市場，往往只是提供學歷，而無法在素質教育上進行完善。
楊東平表示，目前，社會上還是存在文憑崇拜的問題。高考缺乏吸引力，高職成為失敗者的無奈選擇。對于能否改變命運，楊東平建議，學生不要把改變命運與否與教育聯系起來。在學校，提供的是知識、價值觀等內容，如果想改變命運，更多靠個人的努力，不要把不成功與是高職院校畢業生聯系起來。目前，社會上有很多深造進修的機會，可以依靠網絡，還有很多社會學校，以及哈佛公開課等享用。今天的教育環境其實取決于個人。
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(責任編輯：韓志霞)
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