嘉善縣統(tǒng)計局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時間:2011-04-15 [an error occurred while processing this directive]

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    因工作需要,我局下屬事業(yè)單位擬向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘單位簡介:

    嘉善縣企業(yè)經(jīng)濟調(diào)查隊是嘉善縣統(tǒng)計局下屬監(jiān)督管理類事業(yè)單位。其主要職能是:為政府決策及社會需求調(diào)查提供企業(yè)經(jīng)濟信息。

    二、招聘計劃:本次計劃招聘事業(yè)編制工作人員1人。

    三、報名條件:

    1、有良好的政治思想素質(zhì),擁護黨的路線、方針、政策,品行端正,遵紀守法,勤奮好學,熱愛本職工作,有團隊合作精神;

    2、學歷及專業(yè):取得國家承認學歷、學位的碩士及以上畢業(yè)研究生(留學人員報考須取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書),專業(yè)限應(yīng)用經(jīng)濟學、數(shù)學;或取得國家承認學歷、學位的碩士及以上畢業(yè)研究生(留學人員報考須取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書),本科階段所學專業(yè)為統(tǒng)計學、工業(yè)經(jīng)濟、貿(mào)易經(jīng)濟、數(shù)學。

    3、應(yīng)聘人員要求年齡在35周歲以下,身體健康;4、符合事業(yè)單位招聘的其他條件。

    四、招聘方法及程序:

    招聘工作根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等文件規(guī)定,貫徹“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑請竺⒐P試、面試、體檢、考察、聘用等程序進行。

    1、報名:采用現(xiàn)場報名,符合條件的應(yīng)聘人員,請持個人簡歷、學歷、學位證書、身份證、戶口簿等原件及復(fù)印件前來報名(報考人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實性負責,凡提供虛假信息而通過招聘資格條件審查的,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格),經(jīng)初審符合報名條件的統(tǒng)一參加筆試。如招聘計劃與報名人數(shù)不足1:3開考比例,不予開考。

    2、筆試:筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識,包括政治理論、市場經(jīng)濟基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識、行政管理、現(xiàn)代科技常識、公文寫作與處理等。筆試按招聘計劃,最少不低于l:2的比例進行。

    3、面試:筆試后,分別從高分到低分按照1:3的比例確定面試對象。面試按招聘計劃,最少不低于l:2的比例進行。面試統(tǒng)一采用結(jié)構(gòu)化面試法。面試成績滿分為100分,面試合格分為60分,不到60分者作自動淘汰。

    4、體檢、考察:面試后,分別按考生筆試和面試成績各占50%計入總成績,并從高分到低分的次序,按招聘計劃1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察不合格的,依次替補。

    5、聘用:擬聘用對象向社會公示,公示后對符合聘用條件的人員,按聘用審批程序辦理聘用手續(xù)。經(jīng)批準聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到聘用單位報到。在職人員要及時與現(xiàn)工作單位溝通并辦妥有關(guān)手續(xù),如因此影響聘用的,由本人負責。對無正當理由逾期不報到者,視作自動放棄。

    聘用人員享受事業(yè)單位工作人員規(guī)定的待遇,并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,首次簽訂合同期為三年,其中試用期半年,試用期內(nèi)不合格者解除合同。三年合同期滿,考核合格者按事業(yè)單位工作人員聘用制規(guī)定辦理續(xù)簽合同。

    五、報名時間、地點、聯(lián)系方式:1、報名時間:2011年4月13日-4月29日(節(jié)假日除外)

    上午8:30—11:30;下午1:30——5:00. 2、報名地點:嘉善縣統(tǒng)計局辦公室(嘉善縣羅星街道人民大道1128號)。

    3、聯(lián)系電話:0573-84228257、84228171.所有報考人員在報名時需上交二寸近期免冠同底證件照3張。

    六、本招聘簡章由嘉善縣統(tǒng)計局負責解釋。

【責任編輯:育路編輯 糾錯

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