2012年貴州省農村信用社聯合社招聘派遣工公告

來源:育路教育網發布時間:2012-04-11 [an error occurred while processing this directive]

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貴州興黔人才資源有限責任公司為貴州省農村信用社聯合社招聘派遣工公告

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  根據貴州省農村信用社聯合社的用工需要,貴州興黔人才資源有限責任公司以人才派遣用工形式招用員工,并派遣到貴州省農村信用社聯合社相關崗位工作。有關招用要求及事宜如下:
  一、招用條件
  報考人員須同時滿足以下條件:
  (一)遵紀守法,誠實守信,無不良記錄;
  (二)具有報考崗位所需的專業學歷;
  (三)具有報考崗位所需的年齡要求;
  (四)身體健康,相貌端正,無精神病及其他不適合工作的疾病,體檢符合《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求;
  (五)服從工作安排。
  二、招聘原則
  面向社會公開招聘,堅持“公平、公開、競爭、擇優”原則和德才兼備的用人標準,采取面試的方式進行測試。
  三、招聘崗位、職責、條件及待遇
  (一)專職電工3名
  1.職責:24小時輪流值班,負責高低壓配電柜相關設備安全連接、維修與保養,大型發電機(樓宇供配電)安全操作,大樓電路維修等工作。
  2.條件:
  (1)中專以上學歷,年齡30-40歲(1972年3月1日以后至1982年3月1日前出生),男性,有5年以上實際工作經驗,熟悉電路設計圖;
  (2)有國家勞動和社會保障部門核發的二級以上電工職業資格證及國家安監部門核發的電工證(IC卡);
  (3)身體健康,責任心強,能吃苦耐勞,工作認真負責;
  (4)具有完全民事行為能力的自然人,遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品行。
  3.待遇: 除派遣公司按規定為員工繳納的五險一金外,專職電工每人每月3000元左右。
  4.工作地點:貴陽市云巖區
  (二)計算機員工6名
  1.職責:夜間輪流值班,通過培訓后能熟練操作計算機及相關應用軟件。
  2.條件:
  (1)全日制本科以上學歷(具體專業要求見附件2),英語四級以上;
  (2)年齡30歲以下(1982年3月1日及以后出生),
  男性,有2年以上實際相關工作經驗,身體健康,有責任感、能吃苦耐勞,工作認真負責;
  (3)具有完全民事行為能力的自然人,遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品行。
  3.待遇: 除派遣公司按規定為員工繳納的五險一金外,計算機員工每人每月2500元左右。
  4.工作地點:貴陽市云巖區
  四、招用方式
  錄用人員將與貴州興黔人才資源有限責任公司簽訂勞動合同, 由貴州興黔人才資源有限責任公司定向派往貴州省農村信用合作社聯合社承擔相應工作,由貴州省農村信用合作社聯合社進行管理。
  五、招聘程序
  招用程序包括報名、審查初選、面試、體檢和錄用等步驟。
  (一)報名
  1、報名時間:2012年4月5日至2012年4月6日。
  上午9:00-11:30 ,下午14:30-17:00
  2、地址:貴陽市毓秀路18號貴州省人才市場5樓派遣部
  咨詢電話:0851-6852075
  3、報名方式:
  報名人員請登陸貴州人才信息網(www.gzrc.gov.cn)貴州興黔人才資源有限責任公司為貴州省農村信用合作社聯合社招聘簡章內下載報名表,填寫報名信息并附相關個人資料,遞交貴州興黔人才有限責任公司。
  4、報名所需材料:
  (1)《貴州興黔人才資源有限責任公司招聘派遣員工報名表》(需粘貼近期正面免冠一寸彩照)1張,請如實、完整填寫,本人簽名確認。
  (2)本人身份證、畢業證書原件及復印件各1份。
  (3)英語等級、計算機等級、電工證及其他相關證書復印件各1份。
  (4)能證明個人能力的其他材料復印件各1份。
  5、我們承諾對應聘者資料保密,所有應聘者資料恕不退還。
  (二)審查初選。
  根據招聘條件,對報名人員進行資格審查和篩選,確定參加面試人員名單,在貴州人才信息網上發布。
  (三)面試。
  具體時間、地點和有關事宜以通知為準,未列入面試名單的人員,不再另行通知。
  (四)體檢。
  通過面試確定為擬錄用人選的人員,由貴州興黔人才資源有限責任公司組織到指定醫院進行體檢。
  (五)錄用。
  根據面試及體檢結果擇優確定最終錄用人員。

【責任編輯:育路編輯 糾錯

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