2012年西藏第二批公開考錄公務(wù)員等預(yù)計8月份進行

來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時間:2012-07-20 [an error occurred while processing this directive]

公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢

匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機構(gòu),權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題

zaixuanzixun

  今年第二批公招預(yù)計8月份開始

  自治區(qū)人力資源和社會保障廳副廳長劉莉介紹,今年我區(qū)高校畢業(yè)生有14000余人,其中應(yīng)屆畢業(yè)生有12000余人,往屆高校畢業(yè)生2000余人。將通過公開招考公務(wù)員、“三支一扶”、企業(yè)招聘、就業(yè)見習(xí)、公益性崗位等形式實現(xiàn)應(yīng)屆西藏籍高校畢業(yè)生全就業(yè),往屆西藏籍高校畢業(yè)生基本就業(yè)。

  2012年我區(qū)高校畢業(yè)生第一批公開考錄共有14600余人參考,目前正處于報到派遣階段(7月17日至19日9時30分至18時),根據(jù)規(guī)定,為確?间浌ぷ鞯墓、公正,自治區(qū)考錄辦在擬錄用人員報到時將對其報考資格條件進行復(fù)審,復(fù)審合格的考生確定為錄用人員并根據(jù)考生報考的職位和去向進行派遣。此外,第一批公開考錄報考基層公安機關(guān)人民警察職位筆試合格人員、補錄拉薩基層公安機關(guān)人民警察職位筆試合格人員、我區(qū)基層公安機關(guān)人民警察空缺職位遞補人員及報考拉薩基層公安機關(guān)人民警察職位筆試合格未報到人員將于7月24日至27日報到。

  就我區(qū)第二批公開考錄有關(guān)事宜,自治區(qū)公務(wù)員局負責(zé)人表示,我區(qū)第二批公開考錄預(yù)計8月份進行,目前工作人員正在整理、匯總考錄計劃,完成后,將向社會公布有關(guān)內(nèi)容。

  今年上半年 新增就業(yè)1.5萬余人

  據(jù)介紹,我區(qū)將市場機制的調(diào)節(jié)作用與政府對就業(yè)的促進作用很好地結(jié)合起來,基本實現(xiàn)區(qū)內(nèi)就業(yè)困難群體人員全部就業(yè)。自治區(qū)人力資源和社會保障廳廳長姚瑞峰說:“截至6月底,區(qū)內(nèi)實現(xiàn)新增就業(yè)15696人,完成全年計劃任務(wù)2.15萬人的73%;農(nóng)牧區(qū)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)25.92萬人、48.84萬人次,實現(xiàn)勞務(wù)收入11.26億元,分別完成年初目標(biāo)任務(wù)的72%、56.80%、60.86%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.69%。”

  自治區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)局局長洛桑朗杰說,上半年,就業(yè)服務(wù)部門為進一步加大政府購買公益性崗位開發(fā)的安置力度,對安置崗位、安置對象及申報程序進行了規(guī)范化管理;同時,年初對全區(qū)公益性崗位開發(fā)安置情況進行了調(diào)研,做到了公益性崗位開發(fā)安置底數(shù)清、情況明。截至目前,我區(qū)已累計購買公益性崗位指標(biāo)20000個,安置各類就業(yè)困難人員17485人,剩余指標(biāo)2515個,公益性崗位安置完成率為87.43%。

  完善就業(yè)服務(wù)網(wǎng) 全國共享發(fā)布信息

  姚瑞峰說,今年6月,“西藏自治區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”和“西藏招聘信息公共服務(wù)網(wǎng)”順利開通,實現(xiàn)了區(qū)內(nèi)以共享招聘信息為基礎(chǔ),搭建省際勞務(wù)對接和人才交流的工作平臺,推動形成區(qū)域性和對接性升級就業(yè)工作合作機制。下一步,將逐步與全國公共招聘網(wǎng)直接聯(lián)網(wǎng)上傳招聘信息,實現(xiàn)全國共享發(fā)布。同時,我們還將進一步加強人力資源市場建設(shè),完善基層人力資源社會保障工作平臺,加快構(gòu)筑統(tǒng)一開放、競爭有序的市場服務(wù)體系。

  就如何促進我區(qū)的就業(yè)工作,姚瑞峰表示,提升勞動者技能素質(zhì),是解決城鄉(xiāng)就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾的關(guān)鍵所在,因此要進一步強化措施,針對不同群體勞動者,大力開展各類就業(yè)前技能培訓(xùn);堅持政府引導(dǎo)與市場化運作相結(jié)合,鼓勵有條件的社會各類培訓(xùn)機構(gòu),通過競爭參與培訓(xùn);落實好職業(yè)培訓(xùn)補貼政策,統(tǒng)籌做好城鄉(xiāng)各類群體的技能培訓(xùn)工作,提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

  姚瑞峰說:“各級人力資源與社會保障部門要把創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作放在就業(yè)工作的突出位置,建立健全工作協(xié)調(diào)機制,從過去主要幫助失業(yè)人員再就業(yè),轉(zhuǎn)變到鼓勵扶持全社會勞動者積極創(chuàng)業(yè),把有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)能力的群體轉(zhuǎn)變成真正創(chuàng)業(yè)的群體,特別是要鼓勵扶持高校畢業(yè)生、回鄉(xiāng)農(nóng)民工、復(fù)轉(zhuǎn)軍人等群體,把他們的創(chuàng)業(yè)潛力變成創(chuàng)業(yè)實力。”

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