四川省2012年度選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層工作簡章
來源:四川人事考試網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2012-05-16 [an error occurred while processing this directive]
報(bào)考阿壩、甘孜、涼山三州地區(qū)所屬縣(市),屬于三州地區(qū)生源的,筆試成績折合后加2.5分;三州地區(qū)以外生源,筆試成績折合后加1.5分。
在抗震救災(zāi)中獲得過縣級黨委、政府以上機(jī)關(guān)表彰的考生,須提供獲獎(jiǎng)證書和表彰文件原件及復(fù)印件,三州生源考生須提供戶籍證明原件、戶口本原件及復(fù)印件。以上材料,須于2012年2月13日-2月27日(雙休日除外)提交審核,供職位志愿填報(bào)后核準(zhǔn)加分。其中:應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生送至省委組織部公務(wù)員處審核;“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”送至服務(wù)地所在市(州)委組織部審核,由市(州)委組織部于2012年3月5日前將符合加分基礎(chǔ)條件人員名冊報(bào)省委組織部公務(wù)員處。省委組織部于2012年3月中旬在網(wǎng)上公布符合加分基礎(chǔ)條件人員名單,供考生查對。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有效證明材料或資料不齊、不全的考生,視為放棄加分資格。提供材料虛假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消選調(diào)資格。
填報(bào)志愿后,根據(jù)筆試折合總成績(筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》成績×25%+《申論》成績×25%+筆試加分),按選調(diào)計(jì)劃的3倍,從高到低確定各職位進(jìn)入面試人員名單。最后一名成績相同的,一并進(jìn)入面試。符合條件的填報(bào)志愿人數(shù)與選調(diào)名額之比未達(dá)到3:1的,可在筆試成績合格分?jǐn)?shù)線(含加分后達(dá)到)以上但未進(jìn)入面試人員名單的考生中再次征集志愿。三州地區(qū)職位,經(jīng)再次征集志愿后仍達(dá)不到3:1的,可適當(dāng)放寬進(jìn)入面試人員比例。
。ㄎ澹┵Y格復(fù)審
2012年5月11日-5月12日,由各市(州)委組織部負(fù)責(zé)對進(jìn)入面試的考生集中進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員,須攜帶推薦單位審核簽章的《四川省2012年度選調(diào)生報(bào)名推薦登記表》一式三份(貼上照片)、本人身份證、學(xué)生證、黨員證明、擔(dān)任學(xué)生干部證明和招考單位要求的其他資料、證書原件,在指定時(shí)間和地點(diǎn)送市(州)委組織部接受資格復(fù)審。資料不齊、條件不符或提供虛假信息者取消面試資格,不再遞補(bǔ)。
。┟嬖
2012年5月13日進(jìn)行面試,由各市(州)委組織部負(fù)責(zé)集中組織。試題全省統(tǒng)一命制。按照結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試成績滿分為100分,占總成績的50%。
(七)體檢、考察
按總成績(總成績=筆試折合總成績+面試折合成績)從高到低等額確定各職位進(jìn)入體檢、考察人選。總成績相同的,以筆試折合總成績從高到低確定名次;筆試折合總成績相同的,先后以《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《申論》成績高低確定名次。
體檢分市(州)在指定的市級以上綜合性醫(yī)院集中進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,其中乙肝檢測項(xiàng)目按照人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》和人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》執(zhí)行。市(州)委組織部或考生對體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢時(shí),考生須將學(xué)校和考生本人已簽章的就業(yè)協(xié)議送交市(州)委組織部。
考察由市(州)委組織部統(tǒng)一組織,主要考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及是否需要回避等方面的情況。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)的缺額,可在進(jìn)入該職位面試的人員中按總成績依次遞補(bǔ)。
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根據(jù)考察、體檢情況,市(州)委組織部確定擬錄用人員后,報(bào)省委組織部面向社會公示,公示期為7天。
(九)確定選調(diào)生名單
公示期滿沒有問題或者反映問題不影響錄用的,由市(州)委組織部在2012年6月上旬將名單報(bào)省委組織部統(tǒng)一下發(fā)擬錄通知。對問題反映影響錄用并查有實(shí)據(jù)的,取消資格,缺額不再遞補(bǔ)。
。ㄊ┕ぷ靼才
擬錄用的2012年度選調(diào)生,按各市(州)具體通知時(shí)間持就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證,到所錄用市(州)委組織部報(bào)到,參加各市(州)統(tǒng)一組織的崗前培訓(xùn)。到報(bào)到規(guī)定時(shí)間未取得畢業(yè)證、學(xué)位證,就業(yè)協(xié)議自動(dòng)解除。超過規(guī)定時(shí)間不報(bào)到者,取消錄用,并在三年內(nèi)取消其報(bào)考公務(wù)員的資格,該名額不再遞補(bǔ)。
選調(diào)生原則上安排到有編制空缺的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)工作。根據(jù)各地編制及工作需要,碩士以上研究生可安排到縣(市、區(qū))級機(jī)關(guān)工作。
選調(diào)生到用人單位工作后,按規(guī)定辦理公務(wù)員錄用手續(xù),按公務(wù)員法的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理,人事檔案轉(zhuǎn)遞到用人單位所在的縣(市、區(qū))委組織部,黨、團(tuán)組織關(guān)系直接轉(zhuǎn)到用人單位,戶口遷移到工作單位所在地。
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