公務員考試培訓網

    （三）面試。對進入面試考生組織統一面試，重點測試面試人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協調能力、舉止儀表等。面試總分100分，60分以上為合格。面試不合格者，不得列為體檢人員。面試有關事宜將于筆試成績公布后兩周內在重慶領導干部考試網公布。

    （四）體檢。按報考同一區縣（自治縣）考生綜合成績（計算方式為：綜合成績=筆試成績÷2×60%＋面試成績×40%）由高到低次序，等額確定體檢人員。如最后一名成績并列，則依次以《行政職業能力測驗》、《申論》考試成績高低的順序確定體檢人員。體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）以及《關于印發<公務員錄用特殊體檢標準（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕82號）有關要求組織。體檢費用由考生本人承擔。

    （五）考察和資格復審。考察重點為政治素質、學習成績、現實表現、遵紀守法等方面的情況。考察的同時，進行資格復審。

    （六）公示。對體檢合格者，中共重慶市委組織部按程序確定擬錄用人員，并在重慶領導干部考試網公示7天。

    （七）簽訂協議。公示無異議者，簽訂分配協議書。

    （八）調劑。如有因體檢、考察、考生本人放棄等原因出現缺額的，首先在報考同一區縣（自治縣）的面試合格人員中，按綜合成績由高到低次序進行調劑。如不能滿足調劑需要，由中共重慶市委組織部另行確定調劑辦法。

    四、其他事宜

    新錄用人員試用期1年，試用期滿考核合格，辦理公務員轉正定級手續；不合格的，取消錄用資格。選調人員關系在鄉鎮（街道），但須先到村（社區）工作，研究生至少在村（社區）工作1年，大學本科生至少在村（社區）工作2年。根據工作需要，博士研究生可掛職擔任鄉鎮（街道）副鄉（鎮）長（副主任），碩士研究生可掛職擔任鄉鎮（街道）鄉（鎮）長（主任）助理，大學本科生可擔任村（社區）黨組織書記助理或村委會（社區居委會）主任助理。

    本簡章由中共重慶市委組織部負責解釋。

    聯系電話：

    政策咨詢 023-63896932　 63899740（傳真）

    網上報名和考務咨詢 023-63896185 63896871（傳真）

    附件1：市外985211高校名單

    附件2：重慶市選調2013年應屆優秀大學畢業生到基層工作名額分配

    附件3：重慶市選調2013年應屆優秀大學畢業生到基層工作網上報名流程

    中共重慶市委組織部 重慶市人力資源和社會保障局

    重慶市公務員局

    2012年10月31日