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 　　2012年國家公務員面試模擬預測題及解析

　　面試模擬預測試題(33)

　　1、現(xiàn)在有些人收入比公務員高，有些人心里不平衡。你的看法?

　　[思路點撥]

　　別人收入再高，只要是勤勞致富、合法所得，就無可厚非。我們公務員，要有正確的金錢觀，應該“取之有道、用之有處”，更應該在社會中作出模范帶頭作用。****同志向我們指出：黨員干部要有高尚的情操和革命氣節(jié)，不僅要講政治、講學習、講風氣，還要講道德、講修養(yǎng)、講廉恥，這就是對我們的最高要求。

　　2、假如你是我單位辦公室的工作人員，我單位決定在兩周后召開下屬企業(yè)黨委書記工作會議，探討新時期企業(yè)的精神文明建設(shè)問題，從現(xiàn)在起，直到全體與會人員報道為止，由你負責會議通知和接待工作，你具體做那些工作?

　　[思路點撥]

　　首先，做好會務準備。

　　根據(jù)會議規(guī)模，確定會議預算，會務人員數(shù)量;選定會場，確定會議報道、正式會議時間;做好會場布置、會議接待、會場服務等方面準備工作;聯(lián)系解決參會人員的食宿、交通等問題。其次，確定現(xiàn)場討論的形式。了解清楚下屬各企業(yè)精神文明建設(shè)現(xiàn)狀，選定幾個有代表性的企業(yè)作專題發(fā)言，并要求各其它企業(yè)參會人都要準備相關(guān)材料。最后，發(fā)送會議通知。

　　說明會議的主題、各單位需要準備的材料;參會人員;報道時間、地點;會議時間、地點;并通過傳真、信函發(fā)送到下屬各企業(yè)，為確報參會單位、參會人員按時收到，必要時還要電話聯(lián)系核實。

　　3、你加入公務員后，現(xiàn)在又錄取了一批公務員，你怎么培訓他們?

　　[思路點撥]

　　我國公務員培訓的基本原則是，理論聯(lián)系實際，學用一致，按需施教，講求實效。

　　第一， 注重調(diào)動學員的創(chuàng)造精神和參與意識。

　　第二， 注重啟發(fā)式、討論式教學。

　　第三， 根據(jù)培訓的不同對象、不同種類層次采取較適合的方式方法。

　　第四， 采取多種形式。

　　4、單位要舉行一次歌詠比賽，讓你來做，請說說你的計劃。

　　[思路點撥]

　　發(fā)出通知，號召大家前來報名;

　　對歌詠比賽經(jīng)費的安排，合理做好安排，有關(guān)獎品等事宜應一一到位;

　　對比賽場地應布置好，作好必要的裝飾，體現(xiàn)歌詠比賽的精神;

　　把大家比賽的作品整理好次序;

　　挑一個主持人，要懂得歌詠。

　　5、用以下詞編一故事，要求這些詞在故事中照順序出現(xiàn)：信息、友誼、金融、風暴、中草藥。

　　[思路點撥]

　　在21世紀這個信息時代，人們通過網(wǎng)絡(luò)不僅結(jié)識網(wǎng)友建立友誼還利用網(wǎng)絡(luò)暢談學術(shù)、社會熱點比如金融方面的問題等等。網(wǎng)絡(luò)風暴的掀起，也給中草藥界帶了巨變，使得它將貿(mào)易擴大到了海外。

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